Manajer Sumber Daya Manusia
Bidang: Manajemen Sumber Daya Manusia
Daftar Unit Kompetensi / Materi
- M.70SDM01.010.2 Menyusun Uraian Jabatan (2 JP)
- M.70SDM01.011.2 Melaksanakan Analisis Beban Kerja (4 JP)
- M.70SDM01.013.2 Menyusun Standar Operasional Prosedur (SOP) MSDM (3 JP)
- M.70SDM01.022.2 Menyusun Grading Jabatan (2 JP)
- M.70SDM01.026.2 Mengelola Proses Perumusan Indikator Kinerja Individu (2 JP)
- M.70SDM01.031.2 Menyusun Kebutuhan Pembelajaran dan Pengembangan (2 JP)
- M.70SDM01.001.2 Merumuskan Strategi dan Kebijakan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) (2 JP)
- M.70SDM01.005.2 Merumuskan Proses Bisnis serta Tugas dan Fungsi dalam Organisasi (2 JP)
- M.70SDM01.012.2 Menyusun Kebutuhan SDM (2 JP)
- M.70SDM01.023.2 Menyusun Sistem Remunerasi (4 JP)
- M.70SDM01.024.2 Menentukan Upah Pekerja (2 JP)
- M.70SDM01.032.2 Merancang Program Pembelajaran dan Pengembangan (4 JP)
- M.70SDM01.040.2 Mengelola Program Suksesi (2 JP)
- M.70SDM01.043.2 Menyusun Peraturan Perusahaan dan/atau Perjanjian Kerja Bersama (3 JP)
- M.70SDM01.044.2 Membangun Komunikasi Organisasi yang Efektif (2 JP)